jueves, 26 de marzo de 2020

La terapia online en nuestros días: mitos y realidades

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Una de las variantes de acudir a terapia psicológica es hacerlo desde casa mediante psicoterapia online. Cada vez hay más psicólogos que incorporan este servicio a su consulta, algunos incluso llevan años realizando videoconferencias con sus pacientes.

Los tiempos cambian y nosotros cambiamos con ellos. Cambian nuestros hábitos de vida, que nos hacen llevar un ritmo más frenético y disponer de menos tiempo, cambian situaciones del entorno que nos limitan los horarios, y situaciones como la pandemia actual que nos obligan a quedarnos en casa además en estado de alerta y miedo.

Es importante no descuidar nuestra salud mental en ninguno de los escenarios en beneficio de nuestro bienestar completo, ya que uno de los mayores logros de la ciencia moderna ha sido descubrir que la mente y el cuerpo no son cosas separadas e independientes, sino una sola entidad vista desde diferentes ángulos.

A menudo desprestigiamos el poder de la mente. Son más de cien estudios que comparan las emociones y la salud los que apuntan a que la relación entre la mente y el cuerpo es tan estrecha que, lo que vivimos, se refleja en nuestra salubridad. Aquellas personas que padecen algún malestar crónico tienen el doble de posibilidades de padecer alguna enfermedad grave en el futuro.

El tabaco aumenta el riesgo de padecer alguna enfermedad grave en un 60%; el malestar emocional crónico lo aumenta en un 100%.  De este modo, si lo comparamos con fumar, el malestar emocional es mucho más nocivo.

Psicología online: la alternativa a tu salud mental que has de valorar

Si vas a empezar a buscar un Psicólogo Online, es primordial valorar a aquellos que más tiempo llevan en el sector, ya que están más familiarizados con las disyuntivas que la terapia online puede presentar frente a la presencial y han adquirido una mayor experiencia en todo ello.

Son comunes la personas que se encuentran recelosas ante este tipo de terapias. Existen fundamentalmente dos mitos acerca de ella. Primero, se señala que el contacto previo con la tecnología y el manejo del ordenador determinarían el resultado de este tipo de tratamientos; pero, según algunas investigaciones, ello no correlaciona con los resultados de una intervención psicoterapéutica.

También suele plantearse que internet limita el vínculo y el contacto interpersonal, pero existen evidencias de que la web potencia el anonimato y la intimidad, facilitando la sinceridad y la desinhibición en una relación terapéutica.

Así, dos de los argumentos principales que obstaculizan la incorporación de internet en la práctica clínica no tendrían respaldo empírico.

Una de las expertas en esta materia es Paula Massa, profesional licenciada en Psicología, doctorada en Psicobiología por la Universidad Complutense de Madrid y con un máster en Psico-oncología. Está especializada en el ámbito online y certificada, además, por la European Federation of Psychologist’ Associations como Psicóloga Europea Especialista en Psicoterapia, que concede a los pacientes atenciones vía Skype, WhatsApp y telefónica.

Uno de los principales beneficios de consultar con un psicólogo online es que la oferta de profesionales especializados se amplía a todo el ámbito nacional, ya que no tienes que conformarte con alguien de tu región, sino que puedes aspirar a ser tratado por los mejores, como la Dra. Massa.

La tecnología nos ha brindado nuevos caminos que explorar y mejorar, es crucial ser tolerante ante los cambios y observar las ventajas que a todos los agentes implicados en terapia nos ofrece lo online. Podemos reducir costes, acceder a grupos aislados y/o estigmatizados, aprovechar el atractivo que tiene internet para los grupos en que es la forma más común de comunicarse (jóvenes, empresarios) o como componente de un tratamiento por etapas, en tratamientos intensivos o que involucren trabajo en casa.

Sobre todo hemos de valorar los beneficios de este tipo de terapia en los tiempos que corren. Pide tu consulta, y no esperes a sufrir verdaderamente una trastorno mental agravado. El estado de salud depende y mucho de la salud mental que tengas.

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¿Cuándo tomar Nux Vomica Homaccord?

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Nux Vomica-Homaccord es un tratamiento homeopático que suele utilizarse para favorecer la detoxificación hepática, así como para el tratamiento de trastornos gastrointestinales, problemas de infertilidad masculina e impotencia. Un medicamento cuyo ingrediente principal es la nux vómica.

Una planta cuya semilla se emplea con fines medicinales por sus efectos sobre los excesos, alteraciones y desequilibrios que llenan nuestro agitado estilo de vida. Un remedio eficaz y que no tiene efectos secundarios y que puede aportarte numerosos beneficios. Desde Farmacia Ribera te contamos qué es Nux Vomica Homaccord, qué beneficios aporta y cuándo y cómo puedes tomarla.

¿Qué es Nux Vomica Homaccord?

Nux Vomica Homaccord tiene como principio activo la Nux Vomica. Una semilla cruda que crece en un árbol de hoja perenne y originario de China, India Oriental, Tailandia y Australia.

Unas semillas crudas que, una vez tratadas para su consumo, suelen emplearse para el tratamiento de alteraciones en el sistema digestivo o en el hígado, además de para detoxificación y para personas que consuman café, alcohol o nicotina en exceso. Son también conocidas sus propiedades antiinflamatorias, utilizándose para el tratamiento de enfermedades como el reumatismo, asma y hemorroides.

Nux Vomica Homaccord suele emplearse para el tratamiento de afecciones agudas que desean atajarse de forma rápida.

¿Cuáles son los beneficios de Nux Vomica Homaccord?

Nux Vomica Homaccord es un remedio homeopático que ofrece un gran número de beneficios para la salud, siendo ideal para el tratamiento homeopático de gran número de enfermedades y malestares. Entre sus efectos positivos más destacados:

  • Relaja el sistema nervioso: efecto calmante sobre personas irritables, nerviosas, estresadas, así como personas acostumbradas a estimulantes como el tabaco, el café, alcohol y otras drogas.
  • Es un tratamiento eficaz de enfermedades nerviosas y depresión.
  • Ayuda a combatir el insomnio, reduciendo la hiperactividad.
  • Calma los efectos de resfriados, así es ideal para reducir la congestión nasal, el dolor de garganta, la tos y otros síntomas de la gripe.
  • Calmar los efectos de las indigestiones y otros trastornos digestivos como náuseas, acidez estomacal, estreñimiento o distensión abdominal.
  • Cortar la diarrea.
  • Favorece la detoxificación hepática.
  • Tratar la infertilidad masculin
  • Estimular el apetito.

¿Cuándo tomar Nux Vomica Homaccord?

Nux Vomica Homaccord se administra en gotas y se presenta en un frasco cuentagotas con capacidad de 30 ml. Su uso más frecuente es como refuerzo para terapias de abstinencia por su efecto desintoxicante al favorecer el drenaje del hígado, de la vesícula biliar, además de ser muy útil para enfermedades digestivas, depresión, dolores de cabeza, síntomas de la menopausia, migrañas y enfermedades pulmonares.

La posología de Nux Vomica Homaccord es de unas 10 gotas 3 veces al día para casos leves. En el caso de afecciones agudas es preciso subir la dosis a unas 10 gotas cada 15 minutos durante un plazo máximo de dos horas. Aunque no suele provocar efectos adversos ni contraindicaciones, no se recomienda tomar Nux Vomica Homaccord si se sufre de alergia o hipersensibilidad a alguno de los ingredientes de su composición.

En la tienda online de Farmacia Ribera podrás adquirir Nux Vomica Homaccord al mejor precio y con atención farmacéutica vía chat live, email y teléfono.

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miércoles, 25 de marzo de 2020

No soy feliz en el trabajo: 11 claves para superar la insatisfacción laboral

no soy feliz en el trabajo

Gran parte de nuestro tiempo en la vida lo pasamos en el trabajo. Entonces, ¿por qué no aprovechar esos momentos para ser felices también? No veas tu trabajo como una obligación, sino como un aspecto esencial para tener una vida equilibrada.

Un trabajo no hace feliz ni infeliz a alguien, la felicidad depende directamente de ti. Si asumes tus tareas con mala energía, entonces todo se tornará tedioso. Pero si lo haces con una actitud positiva, las tareas se harán más sencillas de ejecutar y el tiempo transcurrirá rápidamente.

Aunque no lo creas, puedes ser feliz en tu trabajo, ¿no sabes cómo? Averígualo en la siguiente lista de consejos:

1. No dejes de formarte

Aunque estés trabajando, existen multitud de opciones hoy en día para seguir formándote en tu sector de manera online y escogiendo el horario de estudio que mejor se adapte a tus necesidades. En este sentido, linkiafp.es es una fantástica herramienta de formación profesional a distancia.

2. Programa tu alarma una hora antes de lo habitual

Antes de comenzar la jornada laboral, invierte un poco de tu tiempo en actividades que relajen y despejen tu mente. Prueba con hacer ejercicio o lee aquel libro que no has podido terminar. Para que no afectes tus horas de sueño, evita perder tiempo en cosas improductivas y ve a dormir temprano.

3. Arréglate

Verse bien es sin duda una manera de sentirse seguro de sí mismo. No tienes que verte como un estrella de Hollywood, con que te bañes, arregles tu cabello y te pongas una ropa que te haga sentir cómodo pero a la altura del trabajo, es suficiente. ¡Tener una buena imagen te hará ganar el respeto de tus compañeros!

4. Olvídate de tus problemas

Es normal que todos tengamos problemas personales, pero, ¿por qué no usar el trabajo como un refugio para alejarnos de ellos? De hecho, el trabajo nos ayuda a despejar la mente, mientras más hagamos, menos pensamos. Resuelve tus problemas fuera del trabajo, o en tus recesos, ya que si lo haces mientras trabajas no serás nada productivo.

5. Llega al trabajo con una sonrisa

Cuando sonreímos liberamos endorfinas, los neurotransmisores responsables de la felicidad y de liberar estrés. Incluso cuando en el fondo no te sientes muy bien, puedes engañar a tu cerebro para segregar esta sustancia. Sonreír en el trabajo no solo te permitirá segregar este neurotransmisor, sino que te ayudará a tener una relación más agradable con tus compañeros.

6. Mantén ordenado tu espacio de trabajo

Un escritorio desordenado te hará perder tiempo cuando busques documentos y demás papeles. Mantén todo limpio y ordenado, verás que hasta tu energía será distinta. También puedes hacer el espacio más tuyo si pones fotografías de tu familia, adornos y plantas.

7. Busca lo bueno en las tareas que haces

No importa si lo que haces en tu trabajo sea grande o pequeño, debes sentirte orgulloso de lo que haces, porque si tú no lo estás, ¿quién más? Ten en cuenta que cada tarea que ejecutas es importante para el buen funcionamiento de la empresa, ¡entiende que todo está conectado!

8. Toma recesos

El cuerpo humano necesita moverse, así que no pases horas sentado o te enfermarás. Toma recesos de diez minutos cada hora y media, estírate, sube las escaleras, o cruza la calle para comprarte algún snack. Despejar la mente de vez en cuando influirá en tu humor positivamente.

9. No trates de ser multitarea

El hecho de considerarte una persona súper habilidosa en la ejecución de varias tareas simultáneamente, en realidad no es una acción que deba enorgullecerte. Las personas multitarea no son productivas en absoluto. En vez de esto, elige una tarea a la vez y asegúrate de hacerla bien. Recuérdalo siempre: una tarea tras otra.

10. Aléjate de la gente negativa

En todo entorno laboral hay personas tan negativas que sientes que te roban toda la energía. Las personas que se quejan de todo, que hablan mal de los demás y que siempre tienen un chisme que contar, son un verdadero peligro para encontrar la felicidad en el trabajo. Así que el consejo es simple: ¡aléjate de ellas!

11. Di “NO”

Aunque quieras hacer notar tus aptitudes laborales y quieras ayudar a los demás, debes ser honesto y decir que NO cuando sea necesario. Si ya estás sobrecargado de trabajo, no aceptes más hasta que no finalices o terminarás estresándote y haciendo las cosas de manera deficiente por concluir a tiempo.

Tener una buena actitud desde que te levantas por la mañana y te acuestas a dormir por la noche, definitivamente te hará sentir más feliz.

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martes, 24 de marzo de 2020

¿Cuál es el orden de las películas de Harry Potter?

Conocer el orden de las películas de Harry Potter es importante para que puedas entender a profundidad el hilo de la trama. Además es importante para no perderte detalles que son vitales para la interpretación del argumento y de los hechos que se presentan en cada una de las películas.

Teniendo en cuenta que esta es una de las sagas más exitosas del cine, hoy quisimos compartir contigo el orden de las películas de Harry Potter para que puedas disfrutarlas al máximo.

Orden de las películas de Harry Potter

orden de las películas de Harry Potter

A continuación podrás acceder al orden de las películas de Harry Potter, con una pequeña sinopsis para que puedas comprender el argumento de la saga y qué puedes esperar en cada una de las entregas de estas maravillosas películas para adolescentes.

1. Harry Potter y la piedra filosofal (2001)

En la primera entrega de la saga, Harry descubre que es hijo de dos hechiceros famosos. Esto hace que deba entrar a una escuela de magos en donde desarrollará sus poderes.

Allí conoce a sus dos compañeros de aventuras y se entera que hay un mago maligno que busca apoderarse de la “Piedra filosofal” un poderoso amuleto que alarga la vida de quien la tiene en su poder.

2. Harry Potter y la cámara secreta (2002)

En la segunda película de la saga de Harry Potter, Harry, Ron y Hermione han despertado diversos talentos en torno a la magia y se deben enfrentar a una segunda aventura.

Esta aventura sucede el segundo año en la academia de magia, en donde empiezan a aparecer mensajes misteriosos en las paredes en los que se advierte que la “Cámara secreta” ha sido abierta. Es por esto que los intrépidos magos jóvenes se apersonan de la investigación para resolver el misterio.

3. Harry Potter y el prisionero de Azkaban (2004)

Esta película sucede durante el tercer año del instituto y la trama gira en torno a la fuga de la prisión de Azkaban, de Sirus Black, un peligroso hechicero aliado de Lord Voldemort, el archivillano de la saga.

Este peculiar mago oscuro, tiene como objetivo vengarse de Harry Potter, debido a lo que el joven significa para la magia actual y a lo poderoso que puede llegar a ser, convirtiéndose en una verdadera amenaza para el lado oscuro. Esta situación se desarrolla en un sinfín de aventuras que los jóvenes magos sortean  con gran maestría.

4. Harry Potter y el cáliz de fuego (2005)

Esta es la cuarta película según el orden de las películas de Harry Potter, y cuenta la historia del torneo de magos más importantes del mundo mágico. En este torneo participan aprendices de magia de las tres escuelas de hechicería más importantes, y Harry es uno de los magos elegidos para participar.

Aquí, tendrá que enfrentarse a diversas pruebas que pondrán a prueba no solo sus talentos, sino que además lo harán enfrentarse a sus miedos más profundos.

5. Harry Potter y la orden del Fénix (2007)

En esta entrega de la saga, los jóvenes magos están mucho más experimentados, por lo que les tocará enfrentarse a una prueba de talento inesperada.

La trama gira en torno a secretos e intrigas que se tejen al interior de la escuela de magia, y que pueden poner en peligro el bienestar no solo de los magos sino del mundo, por lo que Harry haciendo gala de su valentía, empieza a preparar a sus compañeros para protegerse contra las amenazas y posibles ataques de los magos expertos en artes oscuras.

6. Harry Potter y el misterio del príncipe (2009)

El punto central de toda la saga y uno de los problemas en torno a los que ha girado cada una de las películas, es poder destruir al poderoso Lord Voldemort y su capacidad de destruir la magia desde el lado oscuro.

En esta película, vemos como Harry en compañía de Dumbledore  buscan la manera de derrotar a Voldemort, lo que los lleva a sumergirse en múltiples aventuras, entre ellas, el descubrimiento de un poderoso libro de magia del cual quieren encontrar su origen, y en la recolección de múltiples objetos mágicos que les permitirán acabar con el poderoso hechicero.

7. Harry Potter y las reliquias de la muerte Parte I (2010)

Esta película genera un poco más de suspenso, puesto que los jóvenes magos, ahora mayores y más experimentados, tienen que abandonar la zona segura de la escuela de magia, para acabar con los horrocruxes un peligro inminente para el mundo mágico.

En esta inmersión en el mundo, sus capacidades mágicas son puestas a prueba de modos sorprendentes, en los que encontrar los horrocruxes impleca enfrentarse a los fragmentos del alma de Lord Voldemort, en donde se encuentran ocultos los secretos sobre la inmortalidad y el gran poder del temible mago.

8. Harry Potter y las reliquias de la muerte Parte II (2011)

Esta es la última entrega, de acuerdo al orden de las películas de Harry Potter. Siendo la puerta que cierra este universo fantástico, es una película llena de aventuras, suspenso, intrigas y una trama atrapante.

Aquí, los enfrentamientos entre el bien y el mal, llegan a su punto más álgido, haciendo que el encuentro cono horrocruxes desate una serie de aventuras inimaginables, que los llevarán a la batalla final contra el temible Lord Voldemort y todos sus maléficos aliados.

Después de leer el orden de las películas de Harry Potter, debes estar ansioso por sumergirte en este mundo maravilloso que nos hace dudar de la realidad tal y como la conocemos. Si eres amante del cine y te encantan las películas de fantasía, estoy segura de que no descansarás hasta ver todas las películas.

Lo que aquí te presentamos no es nada a comparación de lo que desatas apenas empiezas a ver la saga. Seguro te enganchará inmediatamente y querrás desde el fondo de tu corazón que algún día llegue una lechuza con una carta que te anuncie no solo que eres mago, sino que estás invitado a entrar a la escuela de magia más importante del mundo mágico.

Si eres un poco más realista, con esta peli tienes una excelente opción de pasar una tarde de películas genial y ya pararás de preguntarte ¿Qué veo hoy?

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domingo, 22 de marzo de 2020

Cómo gestionar psicológicamente el Coronavirus – Guía práctica

Gestión psicológica coronavirus

El año 2020 va a ser recordado por la pandemia del Coronavirus-19 que asaltó el mundo y dio un vuelvo a nuestras vidas. A nivel global, estamos todavía afinando las medidas necesarias para frenar la propagación del virus  y a la vez mantener operativos nuestros Sistemas de Salud.

A nivel individual esto significa que nos enfrentamos a la tarea complicada de dominar nuestro miedo, cuidarnos y gestionar el confinamiento necesario.

La primera ola de confusión, miedo intenso e incredulidad se va suavizando, lo mismo que lo de cuestionar y desafiar los límites y las reglas, buscar culpables absolutos de la situación, e intercambiar frenéticamente información y recomendaciones dudosas y contradictorias, siendo todo eso por otro lado, la respuesta natural humana ante una amenaza de este calibre.

Desde el punto de vista psicológico, lo que hace de esta crisis un estresor especialmente potente, son varios aspectos:

  1. El miedo por nuestra integridad y salud física y, sobre todo, el miedo a la muerte.
  2. La existencia de duda permanente sobre qué es lo correcto y qué es lo que uno debería estar haciendo o no haciendo.
  3. El hecho de que los que nos pueden exponer a este peligro y son nuestra mayor amenaza son todos los demás humanos, incluidos y más probables, nuestros más allegados.
  4. La consecuencia que lo anterior tiene es el aislamiento social recomendado e impuesto: hay que evitar al máximo el contacto con los otros y cuando este se produce es en condiciones poco naturales.
  5. Estamos forzados a vivir sin futuro previsible, sin saber qué nos espera en mucho tiempo por delante, y a tener todos nuestros planes y esquemas organizacionales en suspensión.

Lo que subyace a todos estos elementos es la falta de control. El control percibido sobre nuestras vidas es el pilar fundamental de nuestra salud mental y sentir que no lo tenemos pone en peligro dicha salud.

A la vez, es verdad que ahora mismo no tenemos control, o lo tenemos limitado, y de allí derivan todas las recomendaciones a continuación: extremar la sensación de control sobre aspectos que siguen dependiendo de nosotros es la única manera de superar sanos mentalmente esta prueba.

Controla tu exposicion a la información

Cuando controlas tu exposición a la información y decides tu línea de accion, puedes reducir tu preocupación ansiosa

Para controlar la ansiedad producida por el miedo a la enfermedad y a la muerte, intenta infórmarte bien, si no lo has hecho ya:

– Consulta una fuente de información fiable (en este caso la más fiable es la Organización Mundial de la Salud, OMS) e infórmate de cómo se comporta el virus, cuáles son sus posibles síntomas y cómo puedes protegerte de él.

– Una vez hecho esto, deja de buscar información adicional. Los datos sobre cómo actúa el virus y lo que tenemos que hacer provienen de una fuente que no cambia. No es necesario saber ni el número exacto de infectados y fallecidos, ni los detalles médicos que son útiles solo a los propios médicos y a los investigadores. Esta información no nos protege de nada, pero sí potencia la ansiedad y la desesperación.

– Además de conocer las características del virus, y las pautas de higiene y aislamiento social recomendadas, necesitas saber con claridad cómo proceder si tienes síntomas, y cuáles son las medidas sociales y civiles vigentes. Si vives en España, puedes consultar las páginas del Ministerio de Sanidad o de Interior, así como las de tu Comunidad o Ayuntamiento para encontrar las directrices sobre estos dos temas. Usa directamente a estas fuentes y desconfía de los consejos en redes sociales.

Una vez obtenida esta información, decide cómo vas a funcionar y hazlo en conjunto con las personas en tu hogar si las hay.

“¿Llamo para consultar mis síntomas?”

“Si me dan opción, ¿voy a trabajar o no voy a trabajar?”

“¿Cuántas veces a la semana debo ir a comprar? ¿Quién se encarga de la compra?”

“¿Hay otras salidas imprescindibles y cuándo se deben hacer?”

“¿Hay algo que puedo hacer por un familiar o amigo que lo necesita? ¿Qué? ¿Cómo?”

“¿Hay algo que puedo hacer en el marco de mis capacidades y formación que puede ser útil? ¿Quiero hacerlo? ¿Cómo lo hago?”

“¿Quiero hacer voluntariado? ¿Qué necesidades hay”

“¿Quiero hacer gestos de solidaridad? ¿Cuáles?”

Estos son ejemplos de preguntas que podrían ser tratadas. Tomar decisiones claras sobre cómo quieres actuar y organizarte de acuerdo a ello, alivia el dialogo interior constante sobre cuál debe ser tu posición en estos temas, reduciendo significativamente el nivel de preocupación ansiosa experimentada a lo largo del día.

Para reducir tanto el miedo como la duda que potencian la ansiedad y el malestar psicológico, te damos 3 pautas:

1. Limita tu exposición a los medios de comunicación

Aunque la sensación es que están pasando muchas cosas que necesitas saber, esto no es real. No hay que dejarse llevar y estar permanentemente pegado a la televisión o el teléfono.

Nuestra necesidad innata para tener algo de control sobre nuestras circunstancias es la que nos hace consumir tanta “información”, pero en la gran mayoría de los casos es una sensación de control falsa, que solo mantiene el enfoque mental en el mismo tema.

Una vez al día es más que suficiente para mantenerse al tanto y aunque resultará complicado en un principio, agradecerás la tranquilidad que te traerá.

2. Intenta no dejarte a especulaciones sobre el futuro

No existe duda alguna que esta crisis va a tener un impacto de dimensiones extraordinarias en todos los aspectos de nuestras vidas individuales y colectivas. Desde lo económico, laboral y académico, hasta lo social y político, todos nos vamos a ver afectados de una manera u otra.

Pero la preocupación obsesiva o las conversaciones repetitivas sobre si te van a despedir o no, si tu hija va a hacer la Selectividad y cuándo, si habrá vacaciones de verano o si habrá vacuna para el invierno que viene, no sirven de preparación para estas eventualidades.

Pase lo que pase, tendrás que afrontarlo cuando venga y rumiar mentalmente sobre las posibilidades futuras en el presente, te mantiene en estado de alerta y angustia innecesaria.

3. Mantén la conexion social por otros medios para contrarrestar el aislamiento fisico

Aparte de la higiene personal, nuestra arma más potente en la lucha contra la propagación del virus es cortar la cadena de transmisión.

Eso implica evitar el contacto físico con otras personas, principalmente quedándonos en casa. En muchos países esta medida es ya de cumplimiento obligatorio. Como consecuencia, no tenemos a nuestra disposición los mecanismos habituales para tener el contacto social que tan vital es para nuestro buen funcionamiento psicológico.

Sin lugares de trabajo físicos, colegios y universidades, locales de ocio, lugares de culto religiosos, y gimnasios, nos quedamos aislados y el riesgo de tener sentimientos de abandono y soledad aumenta significativamente.

Para mantener la conexión con otras personas:

– Es aconsejable mantenerte en contacto por vía telefónica o digital con familiares, amigos, compañeros de trabajo o de estudios. La mayoría hemos hecho esto de manera espontánea y es muy importante mantenerlo cuando la novedad de la situación pasa.

– Sin embargo, es necesario no caer en exageraciones.

– Hablar solo del coronavirus o intercambiar a lo largo del día memes no es una conexión social con sustancia. El humor en principio ayuda a enfrentarse a la situación y es imprescindible, pero como cualquier cosa por Internet puede llegar a saturar. Mantiene el enfoque hacia un único tema y se pierde tiempo que se podría dedicar a otra actividad.

– Se entiende que la gente mayor, especialmente si vive sola, necesitará más conexión y tenemos que estar más pendientes a sus necesidades, pero llamar a tus padres, o ellos a ti, varias veces al día no es necesario. En ocasiones, las comunicaciones frecuentes subrayan e intensifican la soledad de los que están solos y aumentan la frustración de quienes no les pueden visitar.

– Y si no eres mayor pero sí vives sola, intenta mantener tus recursos habituales de conexión, pero no esperes necesariamente más comunicación por parte de tus amigos. Si necesitas más contacto de lo habitual, podrías organizarte con otra gente que conoces en circunstancias parecidas, formando un grupo específico por redes sociales y planificando actividades o quedadas virtuales.

– Será importante de vez en cuando facilitar a los niños la comunicación con sus amigos, sobre todo si no tiene hermanos. Hasta cierta edad, la mayoría no tienen capacidad de comunicarse entre sí con conversaciones, así que el teléfono no sirve para mucho, pero sí que podrían jugar en paralelo a través de una videollamada, enseñar sus dibujos nuevos o cantar canciones, estableciendo algo de conexión social.

– También hay que animar a los adolescentes a hacer llamadas telefónicas o video llamadas con sus amigos. Aunque parece que serían los mejor equipados para la comunicación digital, en realidad sucede justo todo lo contrario; están acostumbrados a las redes sociales y la comunicación escrita y hay que animarlos a ver las caras y oír las voces de sus amigos y amigas, cosa que solo hacían en persona.

Sigue ciertas pautas durante la cuarentena

Regirte por hábitos, rutinas y horarios contribuirá a evitar la sintomatología ansioso depresiva

Estar en casa a todas las horas del día, tener nuestros movimientos en el exterior restringidos, y tener otros hábitos de trabajo y estudio son circunstancias que constituyen una alteración mayor de nuestro funcionamiento habitual y por lo tanto nos pueden dejar desorientados, desorganizados y desmotivados.

Existen ciertas técnicas adaptativas que pueden ayudarte a paliar estas consecuencias.

Mantén una rutina y estructura tu tiempo

Los seres humanos necesitamos estructura y rutina para funcionar de manera óptima. Un marco definido de horarios y actividades nos permite optimizar el tiempo y los recursos, nos hace más productivos y en última instancia nos libera tiempo material y mental para dedicarlo a lo que nos gusta y anima.

De lo contrario nos atascamos en un círculo vicioso y perpetuo de intención frustrada, inactividad, culpabilidad y desmotivación. Así que:

– Levántate y acuéstate a la misma hora, incluso si no trabajas, y haz lo mismo para tus hijos.

– Si trabajas desde casa, fíjate un horario laboral e intenta no saltártelo sea por exceso o por defecto.

– Si no trabajas, hacer una lista de las tareas que quieres acometer en el día ayuda mantener el enfoque y la motivación.

– Programa actividades para el fin de la “jornada” laboral o escolar, algo a lo que esperar. Una quedada telefónica con una amiga, ver una película, leer un libro, hacer ejercicio o cocinar algo nuevo para la cena.

– Diferencia los fines de semana de los días de diario. Guarda alguna actividad más especial para el fin de semana, o dedícale más tiempo al ejercicio, la cocina o la lectura, “queda” con amigos para tomar algo, lo que sea para cambiar algo el ritmo.

Respeta los tiempos juntos y los tiempos por separado

 Lo mismo que estas circunstancias pueden ser oportunidad para pasar más tiempo de calidad con las personas con quien convives, también albergan el riesgo de sobrecarga emocional y tensión relacional. Estas son unas pautas que podrían ayudar:

– Decidir tiempos fijos para estar juntos; pueden ser las comidas o la hora de la tele por la noche o un rato especifico de la tarde o del fin de semana.

– Respetar tiempos de actividad individual. Es también imprescindible para nuestra salud mental poder pasar tiempo en solitario o en actividad propia.

– Los que conviven con niños, tendrán que encontrar un esquema para no estar en contacto directo con ellos un rato. Turnarse si hay dos cuidadores, ponerles a ver una película o serie en la televisión, dejarles un tiempo de juego libre ellos solos, y establecer una hora temprana para acostarlos, son claves para que las madre y padres puedan tener un tiempo para despejarse mentalmente.

Opta por una alimentación sana y equilibrada

Hay que tener mucho cuidado con la alimentación en estas circunstancias. El estrés, el tiempo alargado en casa, el aburrimiento, la desorganización, nos hacen propensos a comer más y peor. Eso, en combinación con la falta de la actividad física adecuada, nos puede perjudicar en la salud y al peso produciendo además sentimientos de culpabilidad y más sensación de falta de control.

– Respeta los horarios de las comidas. Ayuda a mantener la rutina general, regula tu apetito y da oportunidad de comer de manera más adecuada.

– Planifica tu menú semanal. Sea para una persona o para varias, planificar tus comidas con antelación, te permite comprar y cocinar de manera organizada, librándote de mucho estrés de última hora. Además, te permite hacer mejores elecciones en cuanto a alimentos y preparaciones.

– Intenta no tener comida preparada o ultra procesada en casa. Lo mismo con chuches y bebidas azucaradas, así puedes evitar su consumo excesivo e inconsciente.

– Limita tu consumo de azúcar, cafeína y alcohol. Son perjudiciales para tu salud en general pero además pueden contribuir de manera fisiológica a un nivel de ansiedad elevado y trastornar tu sueño.

Haz ejercicio y muévete lo máximo posible

Al no poder salir de casa, tenemos que ser creativos a la hora de mantener un mínimo de movimiento necesario. Sin ejercicio físico, no sólo nuestro cuerpo se resiente, sino también nuestro ánimo y nivel de motivación se ve afectado.

– Existen varias tablas de ejercicio por Internet o DVDs que se pueden utilizar.

– Las tareas domésticas son una forma de esfuerzo físico.

– Una nueva moda es el llamado “esnackeo” de ejercicio, periodos cortos de actividad especifica: hacer fondos contra la pared mientras esperas que se haga el café, hacer sentadillas mientras hablas por teléfono, o contraer los abdominales mientras te lavas los dientes son ejemplos en este sentido.

– También te puedes apuntar a unos de los “challenges” que circulan por Internet, sean de yoga, hipopresivos u otro tipo de ejercicio; hacerlo al mismo tiempo que otras personas puede suponer una fuente de motivación.

– A los niños ponerles a bailar con su canción o video favorito, inventar juegos de “mini carreras” o gymkanas en casa, les puede dar oportunidad de moverse más.

Prioriza el autocuidado mental

Es siempre necesario tener estrategias para gestionar las preocupaciones y tener manera de rebajar nuestra ansiedad y en las circunstancias actuales es vital.

– Aprende la respiración profunda. Es un modo sencillo de controlar los síntomas físicos de la ansiedad y de reubicarte mentalmente en el presente.

– Practica el mindfulness. En sus términos más sencillos, el mindfulness predica estar lo más consciente y conectado con el momento actual que te sea posible. Al aprender a “estar a lo que estás” y poder volver a ello cada vez que te encuentras inundado de preocupaciones y miedos, tienes una herramienta potente a la hora de calmarte y no seguir con pensamientos angustiosos.

– Mantén un diario. Poner tus pensamientos en orden o liberarte de las preocupaciones apuntándolas, puede ser útil.

– Apunta tres cosas positivas que te han sucedido o has hecho en el día y por las que estás agradecida. Es una técnica cognitiva muy sencilla que ayuda a mantener una perspectiva equilibrada y buscar el lado positivo.

– Tener hobbies o aprender algo nuevo son pasatiempos que mantienen nuestra atención durante un tiempo prolongado, nos pueden aportar serenidad mental y tranquilidad emocional, además de contribuir a nuestro crecimiento personal. Existen infinitos recursos por Internet, desde videos cortos instructivos, a cursos largos universitarios sobre cualquier tema existente. Aprovéchate de ellos.

Nota Final

La pandemia del coronavirus y sus consecuencias nos está poniendo a prueba desde el punto de vista físico, pero también mental. Cada persona se está enfrentando a ello según sus circunstancias y personalidad. Aquí se han ofrecido unas sugerencias amplias y generales que claramente no cubren el abanico de experiencias y problemáticas existentes.

Por ejemplo, no se han tratado las particularidades psicológicas de las personas que han enfermado del virus, de los que han perdido a un ser querido por ello, de los trabajadores sanitarios, de los demás trabajadores que siguen acudiendo a sus lugares de trabajo, de los que ya han perdido su trabajo, de las personas con trastornos psicológicos previos o de las personas que se ven más vulnerables al virus sea por edad, o por patología previa.

Sin embargo, incluso para ellos, alguna de estas recomendaciones puede servir ya que la experiencia humana en su fondo tiene un elemento único y universal.

Dicho esto, ésta es una crisis que vamos a superar la mayoría tanto a nivel físico como psicológico, y de paso nos puede traer, a pesar del sufrimiento, alguna cosa buena: medio ambiente más limpio, relaciones humanas más conscientes, evaluación y replanteamiento de nuestro modo de vida.

De momento, esta situación está motivando sentimientos y actos de solidaridad y cooperación, está empujando la creatividad y la investigación, está despertando el humor y la perspectiva filosófica y nos está recordando lo que que de verdad es importante en nuestras vidas.

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sábado, 21 de marzo de 2020

Universidades para estudiar psicología en República Dominicana

Estudiar psicología en República Dominicana es una excelente opción para desarrollarte en este interesante campo del conocimiento. Para que puedas realizar una elección consciente de la institución que más se adapte a tus necesidades te dejamos esta lista con las principales universidades que ofrecen el programa de psicología en este país.

Es importante que sepas que cada institución puede tener un enfoque diferente dentro de las diferentes ramas de la psicología por lo que resulta imposible poder decir que una institución es mejor que otra. En este listado dejamos algunas de las instituciones más importantes del país cada una con sus características y enfoques propios.

Instituciones para estudiar psicología en República Dominicana

Estudiar psicología en República Dominicana 

A continuación, nuestro top de universidades para estudiar psicología en República Dominicana. Esperamos que tomes nota de los puntos más importantes y elijas la que mejor se adapte a tus expectativas.

Universidad Iberoamericana

Teniendo como principal norte la ética profesional y el compromiso social de sus egresados, la UNIBE procura la enseñanza integral tanto de competencias investigativas y las demás propias de la carrera, como la enseñanza de valores éticos y pensamiento crítico que guíen el quehacer profesional de cada uno de los integrantes de su comunidad académica.

El principal cometido de la carrera desde su enfoque académico y metodológico es lograr profesionales competentes capaces de intervenir positivamente en el bienestar psicológico del individuo y de la comunidad en general. Desde este sentido el profesional en psicología de UNIBE estará capacitado para realizar todo tipo de investigación y estrategias de intervención en el área de la psicología.

Instituto tecnológico de Santo Domingo

La licenciatura en psicología impartida desde INTEC vela por la formación de profesionales capacitados para la investigación y comprensión de los procesos subjetivos del individuo tales como cognoscitivos, afectivos, comportamentales e interpersonales con el fin de poder llevar a cabo diferentes tipos de intervención tanto a nivel del sujeto como a nivel de grupos o comunidades.

Esta institución procura la formación interdisciplinar de sus alumnos a fin de lograr una mayor profundidad en cuanto a pensamiento crítico y una mayor integración de los diferentes conocimientos que aportan a la psicología tanto desde las distintas ciencias sociales y humanas como desde las ciencias de la salud.

Universidad Abierta Para Adultos

En el mundo de la psicología dominicana y centroamericana la UAPA goza de gran prestigio no solo por tener una de las cámaras de Gesell (Laboratorio de psicología) más sofisticadas de la región, sino también porque cada año se realiza allí un seminario internacional en psicología, con ponentes de todo el mundo y los principales temas de actualidad psicológica.

La institución expone como sus principales fortalezas su planta docente, la cual cuenta con varios doctores y maestros altamente calificados en las ramas del conocimiento propias de la psicología, además cuenta con un pensum actualizado de acuerdo a los principales estándares internacionales.

Universidad autónoma de Santo Domingo

Una de las universidades de mayor tradición en Centro América, La Autonoma de Santo Domingo, cuenta con casi 500 años de funcionamiento y actualmente funciona bajo los más altos estándares de calidad.

La universidad cuenta con cinco licenciaturas relacionadas al estudio de la psicología, Licenciatura en psicología como tal y cuatro especialidades: Clínica, Del desarrollo, Escolar, Industrial.

En cualquier caso estas especialidades mencionadas también son licenciaturas y aplican indiferentemente para los cargos no directamente relacionados con la especialización, aunque es importante tener en cuenta que dicha especialización es el fuerte del profesional en cuestión.

Universidad Psicología industrial dominicana

La Universidad de psicología industrial dominicana es única en su tipo en el país, esta se dedica exclusivamente a la enseñanza de carreras de pregrado, técnicas y tecnologías relacionadas con las áreas organizacionales e industrial administrativas relacionadas con el manejo de personal y recursos humanos.

Ofrecen la carrera de Licenciatura en psicología organizacional. El contenido de esta pasa por las diferentes escuelas de la psicología pero en su etapa final se centra fuertemente en la psicología organizacional y todo lo relacionado con esta.

El profesional UPID contará con las competencias necesarias para intervenir de forma positiva al individuo, grupo u organizaciones desde la planificación y ejecución de estrategias guiadas a mejorar la calidad laboral y el ambiente de trabajo al interior de las empresas y a nivel intersubjetivo.

Pontificia Universidad Católica Madre y Maestra

La PUCMM es una universidad comprometida con la psicología como ciencia, y dicho compromiso se refleja en sus procesos académicos centrados en el pensamiento crítico y la investigación, a fin de potenciar el avance del conocimiento mismo en esta rama del saber.

Esta institución destaca por su fuerte apoyo a la investigación y por sus resultados académicos reflejados en publicaciones científicas y devoluciones a la comunidad de la que hacen parte.

Tiene un enfoque propiamente académico, es decir, abarca las diferentes ramas del saber contenidas en la psicología, pero como propuesta de especialización para sus egresados cuenta con fuertes líneas en educacional, clínica o de la salud y organizacional. Actualmente la Pontificia Universidad Católica Madre y Maestra es uno de los principales referentes de la psicología a nivel regional.

Instituto de servicios psicosociales y educativos

Aunque este instituto no ofrece como tal la carrera de psicología o licenciatura en psicología, lo incluimos en esta lista puesto que cuenta con un programa educativo plenamente enfocado en los campos de ciencias humanas y psicología.

La institución tiene como principal objetivo ayudar a los profesionales a especializarse y sacar el máximo potencial a sus carreras y a su quehacer profesional. Se enfocan principalmente en la enseñanza de especializaciones y diplomados en las diferentes áreas de la psicología.

Este centro de estudios resulta interesante gracias a la amplia cantidad de cursos que ofrece y a lo puntuales que resultan en su mayoría sobre conocimientos especializados en el estudio de la psicología.

Entre sus áreas más fuertes de especialización se encuentran las psicométricas, gracias al manejo de tecnologías y técnicas de enseñanza especializadas en este apartado de la psicología.

Estas son las principales universidades e instituciones donde puedes estudiar psicología en República Dominicana, te recomendamos examinar a fondo las posibilidades y enfoques de cada una de ellas antes de tomar una decisión, recuerda que a la larga ninguna es mejor o peor que las anteriores, solo tienen enfoques distintos que pueden ser más o menos afines a ti según tus gustos y recorrido académico o cultural.

También tienes la opción de estudiar psicología online en los mejores institutos del mundo.

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viernes, 20 de marzo de 2020

Cómo comprender y superar el rechazo

rechazo

Indudablemente estás expuesto a situaciones de rechazo porque por nuestra naturaleza somos seres sociales y al serlo estamos constantemente expuestos a valoraciones externas.

Dentro del grupo familiar buscas la aceptación y cuidado reflejado en gestos de amor y respeto por quienes te rodean y el rechazo que recibas, independientemente de su forma y tamaño afecta tu criterio. En relación a las respuestas que obtengas, buscarás más o menos, evitar el rechazo de este primer grupo social al que perteneces.

De ahí en adelante, durante toda tu vida, estás expuesto a diversas situaciones en las que tendrás que tomar una elección entre seguir una dirección u otra y en cualquier caso vas a ir a favor de determinado grupo y por lo tanto el aislamiento del otro.

Este es tu criterio propio de decisión.

Sin embargo, dependiendo de tus valores esenciales, tus criterios de decisión pueden variar, doblegarse o fortalecerse, según tu aspiración o necesidad de pertenecer a un grupo social.

En este artículo busco llevarte por reflexiones para que reconozcas de qué forma te impacta el rechazo social y qué puedes hacer para tomar el control de tus emociones sobre ello.

La exposición al rechazo

Según la RAE, rechazar significa contradecir lo que alguien expresa o no admitir lo que propone u ofrece. Y con esta definición, el acto de rechazar no parece negativo en ningún sentido y se entendería completamente normal que todo ser humano, tanto hombre como mujer haya experimentado el rechazo en algún momento de su vida.

Es normal y positivo tener una opinión o apreciación diferente de las cosas, situaciones o valores.

Está bien rechazar una propuesta porque no cumple tus aspiraciones, una persona porque viola tus principios de vida, una proforma porque supera tu presupuesto, una invitación porque no se ajusta a tu agenda.

Está bien y vas a seguir estando expuesto a situaciones de rechazo.

Pero… ¿Si rechazar no tiene una connotación negativa, entonces por qué afecta tanto ser rechazado?

El malestar tras el rechazo

Te sientes mal al ser rechazado porque tu valoración está equivocadamente condicionada a la apreciación, opinión o valoración de otros y es por ello que vale la pena preguntarte si las emociones que sientes tras ser rechazado existen debido a una crisis personal o si en efecto son debido a la interacción que mantuviste con la otra parte.

Veamos paso a paso.

El rechazo se da en una circunstancia en la cual tú eres excluido de algo (invitación, contratación, conversación, proyecto, relación, etc) y sobre lo cual experimentas emociones subjetivas normalmente socialmente percibidas.

Esta exclusión se da de forma activa entregando una respuesta clara de negación o ir más allá e incluir maltrato, abuso, ridiculización, burla, etc. o puede ser pasiva al no dar ninguna respuesta en absoluto como rechazo silencioso y distante.

Ante cualquiera de estas situaciones, tú siempre tiene poder sobre las emociones, los pensamientos y las actitudes que llegan como respuesta al rechazo.

Es normal, positivo y común sentirte afligido durante o tras situaciones de conflicto, separaciones o discusiones, sin embargo, ninguna de ellas determina o sentencia el resto de tu día, ni mucho menos el resto de tu vida.

El ser despedido de tu trabajo, el ser apartado por parte de alguna amiga o familiar, constituye sin duda un instante de dolor que como tal, hemos de experimentarlo como lo que es: una pérdida, un instante de sufrimiento, unas veces intenso, otras, leve.

La mayoría de las veces, puedes interpretar el rechazo como un fracaso, como una decepción, como algo muy lamentable. Pero también puedes interpretarlo como una nueva oportunidad.

Todo depende de cómo quieras verlo.

Qué es lo que NO significa ser rechazado

Ser rechazado no significa que no valgas. Significa únicamente que quien te ha rechazado busca algo diferente.

Y al decir esto no quiero que pienses ni un segundo que lo que debes hacer entonces es cambiar para encajar en ese ‘diferente’, sino que tú busques un mejor lugar para entregar lo que estás dando.

Un ejemplo muy sencillo:

Si haces una oferta para entregar un almuerzo ejecutivo de 3 platos, que incluye el mejor corte de carne de res en salsa de pimienta y tu oferta es rechazada porque ganó un menú vegano no significa que tu negocio sea malo.

Tienes un buen negocio entregando los mejores almuerzos de esas características, pero ese cliente no quiere carne, quiere opciones veganas.

Otro ejemplo muy común:

Tu pareja te engaña repetidas veces. Tu pareja no es infiel porque tú tengas algo malo, sino porque sus principios de vida así lo determinan.

Tú no eres infiel porque te falten prospectos, en realidad puedes serlo si es que así lo desearas porque en realidad es muy fácil salir a buscar alguien dispuesto a una aventura. Pero no lo haces porque va en contra de tus principios.

Conclusión

Así que en cualquiera de los dos ejemplos, sufrir el rechazo, ya sea de una situación o persona, no te define a ti como menos, sino que te recuerda que en realidad tú perteneces a otro grupo.

Así que si en algún momento de tu vida alguien te dijo que “no”, es simplemente “pasado”. Tú tienes todo el derecho –y el deber- a seguir adelante con nuevas fuerzas, con nuevos proyectos y enfoques adecuados a tus principios de vida.

No es necesario convertirte en víctima de quienes te lastimaron con o sin intención, o peor aún, convertirte en víctima del terrible miedo; miedo a nuevos rechazos, miedos que se apoderen de tu interior, de tu mente y de tus emociones.

Recuerda, sentir un rechazo no significa que se te acaban las oportunidades, significa únicamente que hay muchas otras alternativas más indicadas para ti.

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Test Token de Renzi y Vignolo: Qué es y cómo se utiliza

El test Token de Renzi y Vignolo fue creado y perfeccionado en la década de los 70 y es tal el grado de asertividad de la prueba que, actualmente se sigue utilizando de manera cotidiana en sistemas de salud como herramienta de plena validez.

El test se usa para analizar la capacidad de comunicación verbal de una persona, el test se aplica a niños entre los 6 años y los 12 años menos un mes, y ayuda a evaluar el nivel de lenguaje del niño.

Características del Test Token de Renzi y Vignolo

Test Token de Renzi y Vignolo

A continuación te mostraremos las características más importantes del Test de Token de Renzi y Vignolo para que puedas conocer a profundidad de qué se trata.

El lenguaje

El lenguaje hace parte de las funciones psicológicas superiores y es vital para la adaptación del ser humano de manera independiente, el desarrollo del lenguaje debe darse de manera natural y paulatina y suele tener diferentes tiempos entre un niño y otro.

El test Token de Renzi y Vignolo ayuda a realizar un análisis profundo a la capacidad comunicativa a fin de establecer si hay alteraciones del lenguaje o diferencias significativas con respecto a la media del lenguaje según la edad puntual del niño.

Test Token de Renzi y Vignolo para análisis del lenguaje

Más que centrarse en la capacidad de producción lingüística, el Test se enfoca en la capacidad de comprensión del lenguaje externo al niño, en este sentido el test mide la capacidad de entender diversas órdenes, midiendo de este modo la familiaridad de niño con el lenguaje y los significados.

El test es bastante útil para detectar diferentes tipos de dificultades y trastornos del lenguaje como afasias, o simples retrasos que pueden deberse a las pautas de crianza, contextos sociales o a una estimulación inadecuada.

Cómo está diseñado el Test Token de Renzi y Vignolo

El test es bastante sencillo y por tanto sencillo de aplicar y analizar. Consta de 20 fichas o Tokens, dichos Tokens son círculos y cuadrados, grandes y pequeños, y su color varía entre rojo, azul, verde, amarillo y blanco.

Por otro lado, el test cuenta con 5 series de ordenes que se le dan al sujeto de prueba para ser realizadas con los Tokens, cada serie de ordenes tiene un grado mayor de complejidad con respecto a la anterior.

El total de preguntas sumando las cinco series es de 62, aunque existe una versión corta que cuenta con solo 32 preguntas.

Especificaciones de aplicación del test Token de Renzi y Vignolo

El test Token de Renzi y Vignolo como mencionamos anteriormente debe ser aplicado a niños entre los 6 años (Cumplidos) y los 11 años y 11 meses.

Previo a la prueba es necesario establecer con claridad que el sujeto reconoce, las formas, conoce los 5 colores usados en el test y puede diferenciar claramente entre los objetos grandes y pequeños.

En caso contrario es imposible aplicar la prueba puesto que dichos conocimientos básicos pueden interferir con la prueba. Ejemplo: El niño entiende la petición, pero no sabe cuál es el Círculo rojo grande.

La prueba debe aplicarse en un ambiente tranquilo y evitar en la medida de lo posible que el niño se sienta intimidado o nervioso (En cierta medida esto no es posible pero hay técnicas para el trabajo con niños que pueden ayudar).

Aplicación

Al momento de la aplicación se entrega al niño el material, es decir, los tokens y se le familiariza con los mismos, en esta instancia se realiza la verificación de reconocimiento como indicamos anteriormente, asegurándonos que el niño conozca las formas, tamaños y colores.

Quien aplica la prueba debe tener a la mano el manual de aplicación e interpretación de la prueba, y bloc de protocolos, además se debe disponer de un cuadernillo de trabajo, set de cartas de respuesta y hojas para anotación.

Teniendo todo dispuesto se le explica claramente la prueba al niño, dos de las características principales de la aplicación es que el niño no debe mirar los labios de quien lee las ordenes que se le dan, y por otro lado que cada ítem se va a leer una sola vez.

Esto ayuda no solo a realizar un análisis del lenguaje sino también del nivel de desarrollo de memoria de trabajo y memoria a corto plazo.

Luego de comenzada la prueba el niño debe responder con acciones ante las solicitudes, en caso de que el niño falle 8 items de la primera serie de solicitudes (Las más sencillas) es necesario detener la prueba y realizar el análisis basado en los datos recopilados durante esta primera serie de aplicación.

Análisis de resultados del test Token

Los resultados del test Token de Renzi y Vignolo se analizan de acuerdo al manual de aplicación, en este se pueden encontrar diferentes comportamientos y respuestas de los niños durante la prueba y cuenta con orientación hacia las posibles problemáticas hayadas en el niño.

Obviamente el análisis de toda prueba depende directamente de la experiencia del analizante pero en el caso de pruebas como este test Token es posible reducir de cierto modo la intervención del analista en los procesos de resultados de la prueba.

Esta es una prueba de orientación, es decir, se aplica de manera general, en caso de detectar posibles alteraciones esta dirige a pruebas mucho más específicas sobre el lenguaje y las funciones cognitivas.

Aunque dependiendo de la experiencia y metodología del profesional que la aplica puede llegar a ser usada para diferentes propósitos en el marco no solo de la evaluación clínica sino también en algunos casos directamente en terapia.

Es importante resaltar que este tipo de pruebas no son concluyentes en tanto no se realice el posterior análisis contextual y de desarrollo evolutivo del niño, esto principalmente porque muchos de los casos en los que se presenta deterioro o retraso significativo en el lenguaje este no parte de una condición propia del niño sino de los contextos o formas de trasmisión del lenguaje, conocimiento y comportamiento cultural y social.

Es posible encontrar diferentes versiones del test Token de Renzi y Vignolo en línea, pero te recomendamos hacer un buen rastreo para no tener dificultades posteriores, pues algunas de dichas pruebas tienen pequeñas adaptaciones con respecto al test original.

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10 consejos para una buena convivencia durante la cuarentena en casa

Uno de los grandes miedos que ha despertado pasar la cuarentena en casa es el temor a que la convivencia sea difícil de llevar, ya sea con la pareja, con los padres, los hijos o los compañeros de piso. Por ello, hemos querido reunir 10 consejos para una buena convivencia que os pueden ayudar a […]

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Por qué el papel higiénico es lo primero que se agota en los supermercados durante una crisis

Ante toda esta situación de incertidumbre global y el enfrentamiento directo con la caída de la fantasía de la inmortalidad, nos encontramos con que cada persona responde de una manera diferente ante el desasosiego que provoca el Covid – 19 y, a su vez, que ha habido una respuesta masiva idéntica ¿Por qué? La pandemia […]

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jueves, 19 de marzo de 2020

Preguntas abiertas: ¿Qué son y cuáles son sus características?

Las preguntas abiertas son aquellas que permiten a quien responde realizar la respuesta desde la argumentación, bien sea en sus propias palabras, o bien en cuanto a la teoría que se le está solicitando. Aunque en este segundo caso de cierto modo podemos decir que la persona responde con sus propias palabras, pero usando un lenguaje formal y sustentándose en la teoría.

Las preguntas abiertas son un método de evaluación que permite dar cuenta del conocimiento que se tiene de un tema, pero además, da cuenta del nivel de apropiación que tiene la persona en cuanto al tema que se está trabajando, sobre todo en el campo lingüístico y discursivo.

Metodología de las preguntas abiertas

Preguntas abiertas

Las preguntas abiertas siguen un método bastante sencillo, se le presenta al evaluado una pregunta puntual sobre un tema o temas, esta pregunta debe ser contestada de manera argumentativa por el sujeto que debe hacer gala del conocimiento que tiene al respecto.

Normalmente en este tipo de preguntas se le pide al evaluado ser conciso, es decir, tratar de no extenderse mucho en su respuesta, o, por otro lado, puede ser que se le pida a la persona que dé una respuesta amplia y plenamente argumentada, en este caso no importa qué tanto se extienda la persona.

Este parámetro de respuesta puede delimitarse también, entregando un espacio señalado para escribir la respuesta y especificando al evaluado que solo puede usar el espacio señalado en la prueba para las respuestas.

La metodología propia de las preguntas abiertas presenta, por un lado, la ventaja de ser pruebas que permiten al evaluador conocer de primera mano el nivel de apropiación que tiene un estudiante de cierto tema, además de observar habilidades relacionadas con el lenguaje tanto estructurado como técnico.

Por otro lado, al aplicar este tipo de preguntas, se tiene la relativa desventaja de necesitar una amplia cantidad de tiempo para la revisión de las respuestas. Esto, teniendo en cuenta que cada evaluado dará su propia respuesta en diferente lenguaje y diferente construcción de la respuesta, sin importar que la pregunta sea la misma.

Además, se puede enfrentar a verdaderos retos en cuanto a la caligrafía y ortografía que se puede encontrar en cada diferente respuesta.

En este sentido y en contraposición, las preguntas cerradas presentan la facilidad de tabular la información casi que automáticamente, gracias a los sistemas de hojas de respuestas. Además al ser respuestas únicas no entra el factor subjetivo de la interpretación presente en las preguntas abiertas.

Aplicación de las preguntas abiertas

Es necesario aclarar que las pruebas que usan preguntas abiertas suelen darse en ambientes académicos de evaluación de estudiantes, normalmente en los procesos de investigación se evita o se limita el uso de preguntas abiertas.

Lo anterior se debe a que, este tipo de pregunta en medio de un proceso investigativo puede aumentar considerablemente los tiempos de registro y análisis. Esto puede ser bastante inconveniente, si el tamaño de la muestra es muy grande puesto que deberían analizarse las respuestas de cada uno de ellos.

Por otro lado, tasar las respuestas subjetivas en un proceso de investigación suele ser bastante complejo, en investigación hay formas de hacerlo, pero resultan altamente desgastantes. Pero no estamos diciendo que sean buenas o malas las preguntas abiertas, solo que existen diferentes aplicaciones posibles y que algunas de ellas resultarán más productivas que otras. Por ejemplo, en la tasación de experiencias, las preguntas abiertas funcionan de maravilla.

Si usas preguntas abiertas en una encuesta de servicio por ejemplo, puedes conocer de primera mano la opinión y percepción de la gente en cuanto a tu local o empresa. Si lo piensas, sería bastante difícil llegar a ciertos aspectos o respuestas si simplemente le das una pregunta cerrada con solo algunas posibilidades de respuesta.

Aunque es importante destacar que la combinación entre los dos tipos de pregunta, es decir, entre preguntas abiertas y cerradas, puede resultar bastante beneficioso para clarificar respuestas o para abrir la posibilidad entre las respuestas dadas y alguna respuesta que se nos haya quedado por fuera.

Otra forma de combinar estos dos tipos de pregunta, es por ejemplo pedir que se describa un sistema mencionando por lo menos 3 de sus elementos (o más en el caso que sea más complejo) en este sentido por ejemplo podría preguntarse, “Describa el ojo mencionando por lo menos 3 de sus partes” de este modo la respuesta abierta puede mostrarnos el conocimiento general y la cerrada el puntual con respecto al tema y componentes del mismo.

Para lo anterior puedes por ejemplo realizar una pregunta con tres opciones de respuesta y en la cuarta incluir la opción “Otros” dejando un espacio en blanco para que la persona incluya en este las posibles respuestas que se hayan quedado por fuera al diseñar la prueba o encuesta.

Resumiendo

En resumen, las preguntas abiertas nos brindan una mayor amplitud de respuesta en la que se pueden evidenciar aspectos que tal vez ni siquiera se tenían previstos antes de realizar la encuesta y recibir las respuestas.

Por otro lado, puede resultar bastante dispendioso y desgastante el análisis y clasificación de las respuestas abiertas, y por otro lado si son respuestas a las que se les debe asignar un resultado o nota, puede resultar bastante subjetivo y difícil establecer claramente los criterios en algunos casos.

A pesar de esto, cada vez es más la utilización de las preguntas abiertas en contextos investigativos gracias al aporte amplio que puede brindar este tipo de respuesta al momento de realizar investigación etnográfica. Aunque en este sentido son muchos los que afirman que este tipo de procedimiento aleja un poco la investigación del marco contextual del método científico, puesto que quiérase o no, altera el proceso, introduciendo la subjetividad que posibilita las respuestas abiertas.

Ahora conoces qué son y cómo funcionan las preguntas abiertas tanto en ámbitos académicos como en investigación, además los pros y los contras señalados por los expertos respecto a las mismas.

Es posible crear todo tipo de preguntas abiertas, pero en todo caso trata de limitar el espacio o tiempo de respuesta para que no pierdas el norte del tiempo en el proceso y termines gastando más tiempo del necesario para establecer una respuesta o respuestas.

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Preguntas cerradas: Tipos y características principales

Las preguntas cerradas son aquellas que se tienen una sola opción de respuesta correcta, normalmente se presentan tipo falso y verdadero, de dos opciones como “Sí o no”, o en ocasiones para seleccionar de diferentes respuestas la opción correcta, llamadas estas últimas, de selección múltiple.

Este tipo de pregunta es bastante útil para realizar investigación debido a que se controlan perfectamente las variantes de respuesta siendo estas preestablecidas por quien realiza las preguntas, caso contrario al de las preguntas abiertas, en el que la persona que responde puede introducir todo tipo de variables de respuesta.

Tipos de preguntas cerradas

Preguntas cerradas

Existen principalmente cuatro tipos de preguntas cerradas de acuerdo a la forma que se le da a la persona para responder a la misma. A continuación, veremos cuáles son los tipos y cómo funcionan este tipo de preguntas.

Preguntas dicotómicas

Como mencionamos anteriormente las preguntas cerradas se caracterizan por entregar a las personas opciones de respuesta preestablecidas desde el diseño de la prueba. En el caso de las dicotómicas se presenta una pregunta con dos opciones de respuesta.

En este tipo de preguntas, entran aquellas en que la persona debe responder simplemente “Sí” o “No” o las conocidas preguntas de falso y verdadero que suelen usarse bastante puesto que aportan un componente bastante interesante como informe de lectura o de comprensión lectora.

Las preguntas dicotómicas son bastante útiles cuando se trata de dar cuenta de grandes grupos o en trabajos de investigación en los que se usan grandes muestras. Este tipo de preguntas limitan al máximo las variables a manejar en cuanto a la medición estadística de las respuestas.

Preguntas politómicas

Las preguntas politómicas son aquellas que llevan desde el diseño de la prueba la posibilidad de responder de más de dos maneras, entre estas podemos encontrar por ejemplo las preguntas tipo: “Sí, no, tal vez” o las de tipo “Algunas veces, casi siempre, nunca, casi nunca, siempre”.

Las preguntas politómicas se presentan de manera excluyente en cuanto a la forma de respuesta, es decir, la respuesta solo admite una opción siendo esta condicionante de la pregunta en cuestión. Para entender mejor esto basta con ver el siguiente ejemplo.

A la pregunta ¿Viaja usted a otros países? La respuesta no importa todas son correctas siempre y cuando correspondan a su realidad, y por otro lado si usted responde “Nunca” esta respuesta necesariamente excluye las demás opciones (A veces, casi nunca, siempre, casi siempre, etc).

Preguntas de selección múltiple

Las preguntas de selección múltiple son sin duda las más conocidas de esta lista, principalmente debido a que, entre las preguntas cerradas, las de selección múltiple son las más usadas en la academia y en distintos entornos de enseñanza.

De hecho, las preguntas de selección múltiple son comunes incluso en ámbitos cotidianos como encuestas de marketing y cosas por el estilo que pueden involucrar a cualquier persona del común.

Las preguntas cerradas con respuesta de selección múltiple se diferencian de las preguntas politómicas en el sentido que mientras las politómicas tienen tipos de respuesta necesariamente excluyentes entre sí, en las preguntas de selección múltiple esta no es una condición necesaria.

Lo anterior significa que las preguntas de selección múltiple pueden o no tener respuestas que sean excluyentes entre sí, en este sentido existen preguntas de selección múltiple con única respuesta, o con múltiple respuesta, o con respuestas condicionadas según una instrucción previa en el mismo cuestionario.

En este sentido es común encontrarnos con indicaciones que nos indiquen que más de una opción es correcta o que nos indique alguna forma de agrupar las respuestas correctas.

Por ejemplo: Marque la casilla A si las respuestas A y B son correctas, en este caso se entiende que esta es la indicación con que se responde la casilla A y vendrán otras indicaciones para dar a entender en cuales casos se marcaría la casilla B – C y D respectivamente.

Esto suena un poco complejo, pero en la práctica no lo es tanto, de hecho, este tipo de flexibilidad en cuanto a las configuraciones de las respuestas es uno de los factores que ha llevado a las preguntas cerradas con respuesta de selección múltiple a ocupar un lugar importante entre las principales pruebas implementadas en las aulas de todo tipo.

Preguntas tipo Escala de valores o Ranking

Por último, entre los tipos de respuesta posibles para diseñas pruebas con preguntas cerradas, tenemos las escalas de valores o rankings.

Las escalas de valores son tipos de respuesta principalmente usadas en los ámbitos del marketing y las encuestas de todo tipo, incluyendo las de tipo administrativo. Entre las preguntas de escala de valores podemos encontrar preguntas como: De uno a diez qué tan bueno le pareció el servicio. O el clásico Qué tal te pareció la llamada indicando que puedes dar una calificación entre 1 y 5 estrellas.

Las escalas de valores son excelentes medidores de la credibilidad y aceptación de un producto, la mayoría de participantes de la industria de los servicios prefieren usar este tipo de encuesta para acercarse a sus usuarios y poder dar cuenta lo más fielmente posible de la percepción real que se tiene del servicio mismo.

Por otro lado, las escalas de valores aportan gran credibilidad a un sitio o empresa, de hecho, por ejemplo, las aplicaciones digitales que encuentras en el Play Store son calificadas por los usuarios y en la mayoría de los casos estas calificaciones son las que influyen la decisión de compra en otros usuarios.

Estos son los principales tipos de preguntas cerradas, clasificadas según el tipo de respuesta que se les puede dar. De igual modo estas son solo bases teóricas y resultan salvables por medio de la creatividad y rigor de la persona que diseña los cuestionarios o investigaciones.

La principal utilidad de las preguntas cerradas la encontrarás en la medición estadística y en la rapidez con que puedes llegar a tabular los datos. Piensa por ejemplo si realizas la misma pregunta a mil personas y tabulas entre cuatro posibles respuestas, ahora imagina hacerlo tipo pregunta abierta y tener que tabular la información resultante entre mil respuestas diferentes, sería una tarea con una altísima demanda de tiempo.

Con esto no estamos diciendo que una u otra sea mejor tipo de pregunta para trabajar, esto siempre va a depender del contexto de trabajo y recursos (Sobre todo de tiempo) que se tengan para realizar la investigación.

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Las 6 mejores universidades para estudiar psicología en Puerto Rico

Estudiar psicología en Puerto Rico es muy sencillo, pues el país cuenta con algunas de las mejores facultades de ciencias humanas. Instituciones que velan por la formación de profesionales capacitados para atender todas las áreas relativas a la salud mental, con el fin de crear un impacto social positivo a nivel nacional e internacional.

En el siguiente listado te contaremos sobre las mejores universidades para estudiar psicología en Puerto Rico. Es preciso aclarar que el orden no determina la calidad, pues todas tienen algo muy bueno que ofrecerte a nivel profesional.

Por otro lado, si tu tiempo es escaso, también puedes mirar las opciones para estudiar psicología online que definitivamente son una solución para aquellos que no pueden estar presencialmente por mucho tiempo dentro de una institución, debido a compromisos laborales, sociales o familiares.

Top 6: Universidades para estudiar psicología en Puerto Rico

Estudiar psicología en Puerto Rico

A continuación encontrarás múltiples alternativas para estudiar psicología en Puerto Rico. Toma nota de las características de cada institución y elige la que más se acomode a tus necesidades.

1. Universidad de Puerto Rico-Recinto de Piedras

La Universidad de Puerto Rico ofrece el programa de psicología desde dos énfasis un Programa de bachillerato y un Programa de graduado. En ambos casos se pretende dotar al estudiante con todas las herramientas que necesita para desenvolverse efectivamente en el mundo profesional.

Su enfoque se sustenta en dos ejes principales, la investigación y la práctica, buscando que los futuros profesionales puedan generar un contraste entre las principales teorías y su aplicación en el mundo real.

Algunas de sus horas de profundización más importantes son: Psicología y comunicación en entornos digitales, cambios sociales, psicoanálisis, depresión en jóvenes, autismo, sexualidad en la adolescencia, familia, consejería en adicción, VIH, violencia y políticas publicas, entre otras áreas que tienen gran impacto en la sociedad actual.

2. Universidad Interamericana de Puerto Rico

La Universidad Interamericana de Puerto Rico es uno de los centros de innovación industrial más importantes de hispanoamérica. Es por esto que ofrece un programa de psicología enfocado directamente al ejercicio de la profesión dentro de entornos industriales.

Lo anterior quiere decir que, esta universidad se centra en la formación integral de psicólogos con profundización en el área de psicología organizacional. Dentro de su enfoque se incluye no solo la investigación, sino todas las herramientas necesarias para desempeñarse en ambientes laborales, entre ellas, elementos de selección de personal, consejería  y acompañamiento psico-social desde diferentes esferas de la vida que tienen impacto dentro del ejercicio laboral.

Los programas que ofrece la institución son: Bachillerato en artes: Psicología, Maestría en consejería psicológica, Maestría en psicología escolar, Maestría en psicología industrial y doctorado en psicología escolar y psicología organizacional.

3. Universidad de Puerto Rico- Recinto de Mayagüez

El programa de psicología de la Universidad de Puerto Rico Recinto de Mayagüez, tiene como objetivo comprender los procesos mentales y la conducta a nivel individual, colectivo y cultural. Su enfoque humanista, busca situar al profesional frente a contextos reales de aplicación en los que pueda analizar la relación de las personas con su entorno, con el fin de comprender a profundidad las dinámicas sociales y su impacto en la vida de los individuos.

El programa de estudios está diseñado para que los estudiantes profundicen en las áreas más importantes del quehacer psicológico, enfrentándose a conceptos importantes, teorías, técnicas de investigación y los principales problemas de cada campo de investigación.

Todo lo anterior con el objetivo de formar profesionales éticos, propositivos y comprometidos con la salud mental de la sociedad.

4. Universidad de Puerto Rico- Recinto de Ponce

La Universidad de Puerto Rico, Recinto de Ponce, ofrece a sus estudiantes el programa de Psicología y Salud Mental. Su objetivo es formar profesionales capaces de analizar, evaluar y realizar intervenciones asociados a la conducta humana y su impacto en la salud mental.

Dentro de su plan de estudios se hace especial énfasis en las teorías psicológicas, métodos de investigación, métodos de experimentación y aplicación de principios psicológicos con relación a los diferentes desordenes en la conducta.

Los estudiantes de esta universidad tienen una formación técnica, lo que significa que trabajaran de la mano de profesionales licenciados en el área de la psicología. Su campo de acción serían instituciones educativas, centros de rehabilitación vocacional, hospitales e instituciones de intervención social gubernamentales y privadas, en donde podrán realizar terapias de corta duración y consejería psicológica.

5. Pontifica Universidad Católica de Puerto Rico

La Pontificia Universidad Católica de Puerto Rico es una institución sustentada en los valores cristianos como principio fundamental para una formación ética. Es por esto que la institución ofrece sus programas de psicología cimentados sobre la base del amor y la compasión como herramientas de sanación social.

Los estudiantes de esta universidad conectaran el desarrollo científico con su crecimiento espiritual, con el fin de intervenir los diferentes entornos sociales de modo positivo. Los programas ofrecidos por la universidad pasan por el pregrado y el posgrado, en ambos casos se combinan los planos teóricos y prácticos, con el fin de fortalecer el ejercicio profesional en el mundo real.

Uno de los énfasis más destacados de la institución es la psicología forense, siendo una de las especializaciones más buscadas en Puerto Rico.

6. Universidad del Sagrado Corazón

La Universidad del Sagrado Corazón ofrece un programa profesional en el que los estudiantes adquieren las herramientas necesarias para comprender las relaciones, las conductas y el pensamiento humano con el fin de generar estrategias de intervención individual y social que propendan por una salud mental efectiva en las comunidades.

La formación de esta universidad tiene un enfoque ético que invita a profundizar en torno a las emociones, motivaciones y relaciones sociales, con el fin de abordar a las personas desde todas sus dimensiones. Es por esto que, dentro de su plan de estudio se vinculan las teorías más importantes de la psicología, metodologías y prácticas de intervención que permitan formar profesionales integrales en su ejercicio laboral.

Como ves, hay múltiples opciones para estudiar psicología en Puerto Rico, estas son algunas de ellas y de acuerdo a sus reseñas puedes ver si su enfoque es lo que estás buscando.

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lunes, 16 de marzo de 2020

¿Tienes ansiedad por el coronavirus? 10 síntomas para reconocerla y combatirla

El temor a infectarse de coronavirus, las consecuencias psicológicas del aislamiento en casa, la preocupación por los familiares, la incertidumbre, la falta de respuesta ante la pregunta ¿hasta cuándo?, la soledad de estos días… No estamos viviendo una situación sencilla, por lo que es lógico que muchos padezcan más ansiedad, agobio, estén más inquietos e […]

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Relajación mental| vídeos

Relajación mental con vídeos. Aprende a relajarte y verás el cambio que vas a disfrutar en tu día a día. Una sociedad confundida: ¿el estrés es positivo? La palabra relajarse se asocia a distintos significados: llegar del trabajo y sentarse en el sofá de casa, darse un baño reconfortante, quitarse el abrigo y los zapatos, ponerse ropa […]

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¿Trabajar desde casa? 6 consejos básicos para adaptarte

trabajar-desde-casa

“Improvisar es divertido, pero me quedo con el bienestar, el equilibrio y la libertad que me da la organización.”

Es una frase con la que acabo mis talleres y charlas sobre organización, y creo que en estos días es clave.

La palabra “divertido” no es precisamente la adecuada en esta ocasión. La improvisación a la que nos hemos visto sometidos tanto a nivel personal como laboral a causa de este virus, no es divertida. Se pueden utilizar otros adjetivos como caótica, estresante, preocupante, surrealista, pero no divertida.

La buena noticia es que vamos a descubrir nuevas formas de trabajar, nuevos retos, nuevas oportunidades de hacer cosas que, por el continuo movimiento del día a día, no tenemos nunca tiempo ni ocasión de hacer. Porque siempre hay algo que hacer.

Pues sí, esas cosas se van a quedar al margen y no nos queda más remedio que vivir con nuestra familia y en nuestro hogar 24 horas al día. Mezclando familia y trabajo.

Y para poder llevar todo esto de la mejor forma posible, es imprescindible la organización. Aquí no cabe la improvisación, a no ser que sea para improvisar un juego o una actividad en familia. Para lo demás necesitamos organización tanto a nivel personal como laboral.

Yo soy de esas personas “afortunadas” que trabajan desde casa, por lo que esta situación no me produce ningún cambio a nivel laboral. Y precisamente porque estoy acostumbrada a este tipo de vida, quiero aportar mi granito de arena con hábitos e ideas que a mi me sirven cada día, y que si no trabajas en casa, ni te los planteas.

Espero que te sirvan mis ideas tanto a nivel personal como laboral.

  • Hábitos personales
  • Intenta que esté todo lo más ordenado y recogido posible, pero, como diría mi amiga Ana Samper, no tengas miedo al desorden.

Al estar más gente en casa más horas de las habituales, es inevitable que cueste más tener todo ordenado, pero con un poco de disciplina, y rutinas de recoger cada uno lo suyo, no llegará a irse de las manos.

Hay un par de detalles que a mí me sirven cada día, y me da sensación de orden, para que no parezca que todo es un desastre cuando llega el fín de semana y todos nos relajamos un poco.

  • Hacer las camas
  • Sacar las cosas del lavavajillas a primera hora (lo ponemos siempre por la noche)

Y ahora voy a pasar a explicar cada uno de los 6 puntos que considero esenciales para estos días.

1. No trabajes en pijama

Lo habrás escuchado ya pero yo te lo repito. No trabajes en pijama. Sé que es tentador, no tienes que salir a trabajar, nadie te ve, me quedo en pijama. Error.

Tu mente tiene que asociar que vas a empezar la actividad a tu hora de siempre, que te vas a asear y vestir de forma normal para que tu cerebro se active. Si no lo haces así y te quedas en pijama todo el día, tu mente se relajará, no avanzarás y será todo aún más caótico de lo que ya implica esta situación.

Quizá el primer día te hace ilusión hacerlo, o algún día suelto. Levantarte sin tener que ir a ningún sitio, cogerte un cafetito junto al ordenador y ponerte música puede ser muy agradable y satisfactorio. Pero no lo tomes como costumbre, no saldrá bien.

2. Lugar de trabajo en casa

Esta es la parte más difícil en muchas ocasiones. Si no estás acostumbrado a trabajar en casa, no tienes “tu sitio”. Pues es un buen momento para encontrar un hueco, idear un rincón, tu rincón.

Una mesa que hace tiempo que no usabas y que has encontrado un hueco en un lugar de tu habitación o del comedor, la terraza, un rincón de la cocina, quizá los niños te puedan hacer un hueco en su escritorio. Tómalo con ilusión, como una nueva etapa, una oportunidad de aprender una nueva forma de trabajar.

3. Planifica las comidas y la lista de la compra

En muchas casas, sobre todo si hay niños y se quedan en el comedor escolar, el  menú diario no es demasiado problema, porque las comidas de los adultos se improvisan o nos comemos cualquier cosa, o comemos en una cafetería.

Sólo hay que pensar normalmente las cenas. Pero ahora, necesitamos comer, almorzar, merendar, cenar, y no se va a poder ir a comprar tan a la ligera, o por lo menos no es conveniente.

Así que es imprescindible, y te va a quitar muchos dolores de cabeza, el hacer un menú semanal para hacer una lista de la compra que se acomode a tus necesidades y no te excedas en comprar cosas innecesarias y que acaben con el abastecimiento de los supermercados, tal y como hemos visto estos días en muchos lugares.

4. Aprende a saber el tiempo que te ocupan las tareas

Seguramente no te paras en tu día a día a controlar cuánto te ocupan tus tareas, tanto laborales como personales.

No te fijas por ejemplo en cuánto tardas en recoger el lavavajillas, o en recoger la ropa del tendedero, o en el campo laboral, cuanto tardas en redactar un informe, en crear una factura, en enviar un correo electrónico, en atender una llamada… Pues para que puedas combinar ambas cosas, es importante que te fijes.

Desde que te levantas por la mañana hasta que te vayas a tu puesto de trabajo (mesa del comedor, la terraza de tu casa)  hemos dicho que empieces el día organizando un poco la casa, aseándote… ¿por qué es importante hacer esto?

Cuando te vas a trabajar normalmente, no le damos mucha importancia a cómo se queda la casa. Llevas a los niños al colegio, tú te vas a trabajar, y cuando vuelvas, Dios dirá, ya recogeré tranquilamente.

Pero si no te vas a ir a ningún sitio, vas a vivir con tu casa, mejor dicho, convivir con tu casa las 24 horas y es necesario que la veas recogida, o lo que para ti significa recogida, para que no estés viendo excesivo desorden mientras trabajas. Ya que te va a producir intranquilidad.

Así que si sabes cuánto tiempo te ocupan las tareas que para ti son básicas para sentir que tienes todo controlado (por ejemplo en mi caso sería lavavajillas, cocina recogida, comedor recogido y camas), sabrás con cuánto tiempo de antelación te tienes que levantar para que tu horario de trabajo sea lo más normalizado posible.

5. Haz algo de ejercicio

Estos días hay videos que destacan el humor español ante cualquier situación, por dura que sea, y los vídeos de hacer deporte recorriendo los pasillos de las casas, o dando vueltas a los comedores son bastante típicos.

Pero no están muy alejados de las recomendaciones que se hacen. Y es que en poco espacio seguro que podemos hacer algo de ejercicio para despejar la mente y que sea mejor pasar tantas horas en casa.

Para mí lo mejor, bailar a lo loco la canción que más te guste, y si puede ser en familia mucho mejor.

6. Control de gestión de equipos

Ya no vais a estar juntos en una oficina, ya no os podéis comunicar con una simple palabra, hay que utilizar métodos de comunicación eficaces. ¿Esto qué significa? Que tengáis claro cuál va a ser vuestro método de comunicación. Whatsapp, Telegram, Slack, correo, teléfono…

En cualquier caso, algo que estéis todos atentos a la vez de los mensajes que se reciban, para que todos tengan la tranquilidad de que si, por ejemplo, hacéis un grupo de Whatsapp, los mensajes que se pongan van a ser vistos por todos de forma inmediata o por lo menos en un breve periodo de tiempo (en este caso por ejemplo lo más adecuado sería utilizar Whatsapp Web en el ordenador, es mucho más ágil que en el móvil) Se trata de ofrecer confianza entre los miembros del equipo y tener responsabilidad.

Herramientas en la nube

Si hasta ahora no lo hacíais, utilizad herramientas en la nube. Por ejemplo utilizad Drive para tener archivos importantes compartidos. En este caso, lo ideal es haber preparado un Drive compartido con todos los del equipo, con carpetas clasificadas según la naturaleza de los documentos o según el departamento, para que todos puedan acceder desde cualquier lugar.

No vas a ponerte a subir todo de repente a la nube, pero seguro que utilizas siempre los mismos documentos (plantillas de presupuestos, de facturas, de publicidad a los clientes, excel de contabilidad… )

Te va a servir para ordenar y clasificar los archivos que tienes más importantes. Es como hacer una limpieza del trastero de tu casa, si te fijas, vas a ver qué es lo realmente importante.

Seguimiento de procesos

Una herramienta de seguimiento de procesos para saber en qué punto están las tareas también va a ser fundamental para que todo el mundo sepa en qué punto están las tareas, sin necesidad de estar preguntando a cada momento por mensajes o por llamadas de teléfono. Hay muchas en este sentido como Asana, pero en mi día a día, mi herramienta estrella es Trello.

Reuniones

Con estas herramientas de seguimiento de procesos, las reuniones se van a limitar y van a poder hacerse de forma virtual y seguro que van a ser mucho más productivas.

Puedes utilizar Skype, Teams de Microsoft, o Zoom. Esta última tiene un límite de 40 minutos para reuniones de 3 o más personas con su Plan Básico gratuito, algo que no está nada mal para que sepas que el tiempo de la reunión no va a superar los 40 minutos.

Los cambios nos traen nuevos aprendizajes y reflexiones. Y el secreto de superar todo esto es la capacidad que tenemos los seres humanos de adaptarnos.

Con un poco de ayuda, colaboración, disciplina y responsabilidad todo sale adelante.

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